2018.06.29

設計思考正夯 劉舜仁勉博雅院生投入社會實踐

政大書院電子報第五十九期2018.06.29

博雅講座:大象跳舞:從設計思考到創意官僚

【書院記者邱怡瑄報導】博雅書院6月4日於舜文大講堂舉辦第49場博雅講座,邀請成功大學建築系教授劉舜仁分享把「設計思考」帶入市府體系的經驗。劉舜仁表示,設計思維是現代公民不可或缺的能力,期許博雅院生能夠「起而行」,透過設計思考發揮社會實踐。


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成功大學建築系教授劉舜文強調,想在體制內創新,不要怕別人唱衰,做就對了。攝影:邱怡瑄。

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與會師生專心聆聽講者分享。攝影:邱怡瑄。

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政治一邱主恩提問如何在封閉體制中開啟改變。攝影:邱怡瑄。 

 

  

 

設計思考有助驅動跨領域合作

劉舜仁強調,「每一個現代公民都必須培養設計思維。」他進一步解釋,複雜問題的解方和「科技」、「商業模式」和「以人為本」三者息息相關,設計思考宛如驅動器,可將三者扣連。依據設計思考五大步驟──具備同理心、釐清問題定義、創意發想、原型製作、測試──進行創意發想,就能讓不同領域的專家盡情發揮專業,解決相同問題。

 

社會應翻轉唱衰心態,而非自我設限

政治一邱主恩提問,若官僚體系缺乏設計思維,創新者應如何一展長才。對此,劉舜仁感嘆,臺灣社會現瀰漫一種「唱衰」的氛圍,例如當團隊構思出許多新點子,就會有人發表「預算不可能夠」、「計畫一定有問題」等言論潑冷水。他說:「每一個design thinker都要成為對抗這些『魔鬼代言人』的天使。」參與組織創新的成員都需具備勇氣及樂觀心態,支持有創意的好點子。

 

大象跳舞:龐大的政府組織也能發揮創意

公務員常被貼上「守舊」、「沒效率」的標籤,劉舜仁提醒,「改變不會自動發生」,因此他與團隊透過工作坊,將設計思考帶入市府體系,藉以妥善運用公部門資源。但龐大的官僚組織一時之間難以撼動該怎麼辦?他說明,「任何創新都應該從小組織動起來」,先慢慢種下改變的種子,影響力才能逐漸向外擴散。

 

創意城市的未來

設計思考在市府體系的應用引領出「創意城市」的願景,劉舜仁認為這將是解決全球高度都市化的關鍵。根據聯合國統計,2050年全球約有四分之三的人口會湧入城市,貧富差距擴大、糧食分配等問題也將隨之而來,目前又以亞洲最為嚴重。劉舜仁指出,亞洲能否創造出自己的城市理論非常重要,在解決自身都市問題的過程中,「也在解決全世界的問題」,而臺灣絕對有能力從事這項志業。

 

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