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政大書院書院長關秉寅長肯定「社會創新專案實作」課程價值。攝影：紀玟伶。
中怡國際集團總裁楊毅融分享企業招募人才新趨勢。攝影：紀玟伶。
書院通識「社會創新專案實作」講師熊震寰說明開設課程目的。攝影：紀玟伶。
與會同學專心聆聽。攝影：紀玟伶。
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「21 世紀的人都很獨特，但天賦要被打開。」楊毅融強調，商機開發在新時代有無限的可能性，但具備相關專業背景的人才，並無法保證適用；因此集團主動出擊，與課程講師熊震寰合作，讓學生透過參與真實案例，累積自身實戰經驗與企業接軌的實力，找尋新時代的自我優勢與創造力。
「這個世代不是大好，就是大壞。」熊震寰指出，人工智慧時代來臨，過去作業導向的人才式微，但是人類洞見機會點的潛能是無法被取代的。
中怡國際集團經理孫瑞霞則舉例，機器人需要海量的資料才能挖到洞見，但是人腦能運用大數據思維科技，從片段資訊裡發現市場切入點，藉由實際操作、演練、論證，創造機會。
熊震寰表示，21世紀開始，企業面臨經營的挑戰，青年也面臨進入社會的困境，因此開設「社會創新專案實作」課程，引進企業資源，讓學生接觸實際案例，在政大、台大、中原大學等培養超過200位學生。他認為，新世代年輕人的選擇多元，但不知道如何做出對的選擇，熊震寰鼓勵學生勇敢嘗試，便會獲得更好的回報。
